До скольки алкоголь в тюмени

Продажа алкоголя с 1 января 2019 года

Помимо предпринимателей, с негативными последствиями столкнутся региональные бюджеты, которые недополучат значительную часть поступлений. При этом аргументы чиновников, намеренных ограничить объем ПЭТ-тары, выглядят достаточно спорными. Производители не видят прямой связи между качеством продукции и объемом пластиковых бутылок. Если законодатели намерены позаботиться о здоровье граждан, то для достижения этой цели достаточно усилить контроль над соблюдением технологии производства.

С 1 января 2019 года вступили в действие ряд изменений, которые отразятся на продаже алкоголя. Чиновники ограничили продажу пива в пластиковых бутылках, что окажет существенное влияние на представителей отрасли. При этом продажа алкоголя будет осуществляться в рамках ЕГАИС. К июлю месяцу фиксация торговли алкоголем станет обязательной не только для городов, но и небольших поселков.

Продажа алкоголя: в Тюменской области ввели дополнительные ограничения

Напомним, что 171-м федеральным законом установлен запрет на продажу алкогольной продукции с 23 часов до 8 часов по местному времени. Исключением является розничная продажа алкогольной продукции, осуществляемая при оказании организациями и индивидуальными предпринимателями услуг общественного питания.

В адрес депутатов Тюменских городской и областной дум, администрации города Тюмени, правительства области регулярно поступали жалобы граждан на предпринимателей, осуществляющих розничную продажу алкогольной продукции с нарушениями установленных требований закона, в том числе в ночное время. Граждане жаловались на нарушение общественного порядка ночью в местах продажи алкогольной продукции и на прилегающих к ним территориях.

Часы продажи алкогольных напитков в России

Интересно, что теперь законодательство позволяет местным администрациям вводить полный запрет на продажу спиртного. Во Владимирской области 31 декабря 2013 года официальным постановлением губернатор запретил продажу алкогольной продукции, крепость которой превышает 16,5%. То есть на прилавках должны были остаться только вино и пиво.

Это значит, что в точках розничной продажи (магазинах и супермаркетах) России алкоголь продают совершеннолетним гражданам с 8 утра и до 23 часов вечера по местному времени, но только в том случае, если администрация субъекта федерации не ввела более жестких ограничений.

В Тюменской области с 1 сентября запретили продажу алкоголя после 21 часа

В соответствии с федеральным законодательством розничная продажа алкогольной продукции не допускается с 23 часов до 8 часов. Вместе субъекты РФ могут устанавливать дополнительные ограничения времени, условий и мест розничной продажи алкогольной продукции.

Наибольшее распространение имеют «бытовые» преступления, связанные с причинением телесных повреждений гражданам, не уменьшается число «пьяных» хулиганств и убийств. По-прежнему значительна доля совершаемых в состоянии алкогольного опьянения краж и грабежей. Практически 30% таких преступлений совершаются в ночное время, то есть после 23 часов.

Время запрета и начала продажи алкоголя в России в 2019 году

В местах скопления граждан реализация алкоголя прекращается за два часа до мероприятия. Возобновление торговли начинается не ранее, чем через час после завершения публичных собраний. Ограничение касается места проведения общественно-культурного мероприятия и прилегающих территорий.

Поправки последней редакции Федерального Закона №171- ФЗ, регулирующего оборот спиртного на территории России, вступили в действие с января 2019 года. В частности, введены ограничения времени реализации спиртосодержащих напитков. Ожидается, что данная мера скажется положительно на сокращении преступности, оздоровлении нации, сокращении потребления алкоголя.

Все про алкоголь

Время продажи алкоголя в Москве согласно указанного выше закона устанавливается с 8 часов до 23 часов. Время продажи алкоголя в Московской области согласно решения Мосгордумы от 24.12.2014 г. расширено и установлено на период, совпадающий с городом Москвой. Такие же ограничения действуют на продужу алкоголя в подмосковье.

С целью снижения потребления спиртных напитков населением была утверждена законодательная норма относительно запрета на продажу алкоголя в ночное время. При этом стоит заметить, что часы продажи алкоголя в различных регионах Российской федерации варьируются.

Записки Алены

Продажк спиртного в эти дни запретят. При использовании в Интернет-изданиях прямая гиперссылка на ресурс обязательна. Для борьбы с алкоголизмом российские депутаты ввели запрет на ночную продажу спиртных напитков в магазинах. Авторы закона уверяют, что ограничение снизило уровень преступности и употребление спиртного в расчете на одного человека.

Уверены, что немногие в России знают, что 11 сентября в нашей стране отмечается день трезвости. Священнослужители тоже не остаются в стороне: для всех желающих проводятся специальные службы. Введя запрет на реализацию спиртного в определенные часы и дни, законодатели надеются, что данная мера поможет сократить употребление алкоголя населением. Однако, хотя новая редакция закона и прошла голосование в Государственной Думе, не все чиновники придерживаются подобного мнения.

В какие часы и по каким дням введен запрет на продажу алкоголя

День трезвости начали отмечать очень давно – в 1911 году в Санкт-Петербурге, а уже через два года его официально поддержала церковь. Однако во времена Советской власти об этой дате забыли и вернулись к ней только в 2005 году. Правда, сегодня День трезвости несет не столько религиозный оттенок, сколько информационный – пропагандирующий здоровый образ жизни и необходимость воздержания от алкоголя.

Ситуация в России с потреблением алкоголя в наши дни выглядит не лучшим образом: согласно данным статистики количество употребляемого спиртного на одного человека по сравнению с началом XX века выросло в разы. Удручает также и то, что проблема значительно «помолодела» – известны случаи даже подросткового алкоголизма.

В какие часы и по каким дням введен запрет на продажу алкоголя

Закон также разрешает регионам устанавливать собственные ограничения по условиям и местам розничного отпуска «горячительного». Регионы воспользовались такой возможностью: во многих областях России были официально введены дни, в которые продажа спиртного гражданам полностью запрещена. Как правило, это:

Запрет на продажу алкоголя в определенные часы установлен Законом 171-ФЗ, определяющим требования к производству, обороту и потреблению алкогольной и спиртосодержащей продукции. Запретом на продажу алкоголя государство намерено бороться с неумеренным потреблением спиртного россиянами. Какие правила оно при этом устанавливает, читайте в статье.

Со скольки и до скольки продают алкоголь в России

Всего в четырёх регионах власти оставили ограничения, установленные Федеральным Законом и не стали их ужесточать. Это республика Калмыкия, республика Марий Эл, Кемеровская и Курская области. В 19 регионах то время, со скольки часов и до скольки продают алкоголь, совпадает с федеральным запретом, но возможна ограничительная мера по датам и местам продажи.

В число регионов со строгой антиалкогольной политикой попала республика Саха (Якутия). Алкоголь запрещён к продаже с 20:00 до 14:00, то есть в течение 18 часов. Кроме этого, в 103 населённых пунктах Якутии продажа алкоголя запрещена, то есть введён «сухой закон». Такие меры привели к снижению торговых точек с алкоголем в 1,5 раза. Насколько выросла теневая реализация запрещенного товара статистика умалчивает. Но рейтинг трезвости красноречиво относит Якутию на 70 место из 85 возможных.

Источник: firstjurist.ru

В Тюмени изобрели схему, как безнаказанно продавать алкоголь ночью

Это повод изменить правила продажи спиртного по всей России

Сеть тюменских алкомаркетов нашла новую лазейку в законодательстве, чтобы безнаказанно продавать алкоголь ночью. Магазины по продаже спиртного «Светлое и темное» регистрируются как кулинарии, что позволяет работать дольше других алкомаркетов. Государственные органы не могут проверять такие объекты из-за введенного моратория. С 2016 года президент РФ Владимир Путин ввел «надзорные каникулы» для малого бизнеса — они завершатся в конце 2020 года. Поэтому хитрые предприниматели продолжают незаконно продавать алкоголь.

«Пиво, медовуха, сидр — алкогольные напитки, которые не подлежат лицензированию. Этим пользуются индивидуальные предприниматели, регистрируя свои магазины „Светлое и темное“ как кулинарии. Проверять их чиновники просто так не могут из-за президентского моратория», — рассказывает источник, знакомый с ситуацией.

Согласно имеющемуся в распоряжении редакции списку, все магазины — а их порядка 60 — работают как кулинарии ежедневно до 23 часов. Хотя по законодательству продажа алкоголя заканчивается в Тюменской области в 21 час.

Предприниматели Дмитрий Родин и Дмитрий Островский, которые числятся собственниками 38 кулинарий «Светлое и темное» в Тюмени, не ответили на звонок редакции. Раиля Завьялова, владелица 22 заведений со слабоалкогольными напитками, отказалась комментировать продажу пива после девяти вечера, а также объяснять, почему ее магазины работают как кулинарии.

По закону кулинарии не могут продавать алкоголь, сообщил собеседник «URA.RU»: «Эта тема — работа для УМВД». По его версии, силовики не спешат закрывать подобные заведения.

В пресс-службе городской полиции отметили, что участковые реагируют на такие факты по заявлениям граждан, сообщениям органов профилактики и общественных организаций. «Лица привлекаются к административной ответственности. Незаконно реализуемый алкоголь изымается, по решению суда передается на уничтожение в Росалкогольрегулирование», — сообщили в полиции. На вопрос о том, как часто идут проверки магазинов, баров и кулинарий в Тюмени, в полиции не ответили.

Владимир Сбитнев, руководитель тюменского штаба «Молодой гвардии Единой России», которая проводит рейды по магазинам, отмечает, что горожане жалуются на продажу алкоголя после положенного времени. «Большинство магазинов продают ночью пиво, что не является поводом для лишения лицензии, а первый штраф — незначительный. А вот повторные могут доходить до 500 тысяч рублей. Единственный работающий способ на сегодня — это регулярные рейды и проверки», — говорит Сбитнев.

Руководитель федерального проекта «Трезвая Россия» Султан Хамзаев считает, что нужно менять законодательство в этой сфере. «Четыре года назад регионы упростили алкогольное законодательство, что повлекло рост числа компаний, продающих алкоголь через псевдокафе. В отдельных домах теперь может быть до семи пивнушек. Более 90% граждан, по нашим данным, выступают против реализации алкоголя в многоквартирных домах. Здесь важно, чтобы государство отрегулировало этот социальный запрос», — считает Хамзаев.

Он предлагает законодательно запретить алкомаркеты в жилых домах и продажу алкогольной продукции в мелких заведениях общепита. А в будущем — рассмотреть возможность продажи алкоголя исключительно в государственных магазинах.

Источник: ura.news

Изменение коллективного договора и оплата проезда в отпуск

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО “Сбербанк-АСТ”. Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Программа разработана совместно с АО “Сбербанк-АСТ”. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

К коммерческому юридическому лицу обратился работник, осуществляющий трудовую деятельность вахтовым методом, с заявлением о компенсации проезда в порядке ст. 325 ТК РФ. Однако в коллективном договоре и положении об оплате труда организации такие компенсации не предусмотрены. Работники выезжают на вахту в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности как из “северных”, так и “несеверных” районов.
Есть ли обязанность у организации осуществлять такую выплату?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
Организация должна оплачивать один раз в два года проезд и провоз багажа в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно только тем из указанных в вопросе работникам, которые проживают в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях.

Обоснование вывода:
Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера (далее – РКС) и приравненных к ним местностях, устанавливается ТК РФ (ст. 33 Закона от 19.02.1993 N 4520-I “О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях”; далее – Закон N 4520-I).
Согласно части первой ст. 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в РКС и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Как отметил Конституционный Суд РФ в п. 4 своего постановления от 09.02.2012 N 2-П, предоставление гарантии, установленной частью восьмой ст. 325 ТК РФ, законодатель связывает исключительно с работой и проживанием в неблагоприятных природно-климатических условиях. При этом такая гарантия должна распространяться на всех лиц, осуществляющих трудовую деятельность в РКС и приравненных к ним местностях, что в полной мере согласуется с необходимостью соблюдать при осуществлении правового регулирования конституционные принципы равенства и справедливости. Рассматриваемые нормы приняты с целью максимально способствовать обеспечению выезда работника за пределы неблагоприятной природно-климатической зоны (п.п. 4, 6 указанного постановления).
Из названного следует, что право на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно имеют работники, которые не только трудятся, но и проживают в РКС или приравненных к ним территориях. Кроме того, в части шестой ст. 302 ТК РФ прямо предусмотрено, что работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в РКС и приравненные к ним местности, гарантии и компенсации, установленные в соответствии с главой 50 ТК РФ (включая право на оплату стоимости проезда в отпуск), предоставляются при условии, что они выезжают в указанные районы (местности) из тех же или других РКС и приравненных к ним местностей (смотрите также разъяснения представителей Роструда в ответе 1, ответе 2 на портале “Онлайнинспекция.РФ”).
Частью восьмой ст. 325 ТК РФ установлено, что размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
Соответственно, в силу части первой ст. 325 ТК РФ все работодатели, независимо от того, относятся они к бюджетной сфере или нет, должны оплачивать работникам, осуществляющим трудовую деятельность в РКС или в приравненных к ним местностях, один раз в два года проезд и провоз багажа в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно (смотрите ответ 3, ответ 4 специалистов Роструда на портале “Онлайнинспекция.РФ). Отмена гарантии по оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно один раз в два года, а равно установление приказом работодателя фиксированного размера выплаты ниже фактически понесенных работником расходов ухудшает правовое положение работника и нарушает требования трудового законодательства (смотрите п. 6 Обзора Верховного Суда РФ практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, утвержденного Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014; далее – Обзор ВС РФ).
Таким образом, в рассматриваемой ситуации из всех работников на оплату проезда и провоз багажа в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно один раз в два года имеют право только те работники, которые выезжают на вахту в РКС и приравненные к ним местности из таких же “северных” районов.
Отметим также, что при отсутствии порядка предоставления данной гарантии, определенного коллективным договором, трудовым договором или локальным нормативным актом, в случае возникновения трудового спора суды будут руководствоваться положениями федерального законодательства, регулирующими сходные отношения, то есть положениями ст. 325 ТК РФ и Правилами компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных органах государственной власти (государственных органах) и федеральных казенных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 12.06.2008 N 455 (смотрите определение Верховного Суда РФ от 11.09.2019 N 60-АПА19-2, п. 6 Обзора ВС РФ, определение Суда Чукотского автономного округа от 09.02.2017 N 33-12/2017, а также ответ 5, ответ 6 на портале Роструда “Онлайнинспекция.РФ”).

Ответ подготовил:
Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Панова Наталья

Контроль качества ответа:
Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Кудряшов Максим

28 января 2020 г.

Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.

Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО “НПП “ГАРАНТ-СЕРВИС”. Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.

Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.

ООО “НПП “ГАРАНТ-СЕРВИС”, 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, [email protected].

8-800-200-88-88
(бесплатный междугородный звонок)

Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), [email protected]

Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), [email protected]. Реклама на портале. Медиакит

Если вы заметили опечатку в тексте,
выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Источник: www.garant.ru

Как компенсировать транспортные расходы сотрудникам

Компенсация транспортных расходов сотрудникам — это денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат на поездки, связанные с исполнением ими трудовых обязанностей. Работодатели возмещают своим сотрудникам расходы на транспорт либо исходя из обязанности, установленной Трудовым кодексом РФ, либо по собственной инициативе, когда такая компенсация предусмотрена трудовым или коллективным договором.

Изменение и прекращение обязательств
Обстоятельства непреодолимой силы
Приостановление взыскания налоговой задолженности
Действие разрешительных документов

Какой штраф за не вовремя сданный отчет СЗВ-ТД
Что такое медианная зарплата
Как правильно составить договор подряда с физическим лицом
Как разработать штатное расписание на 2021 год
На основании чего ИП подписывает договор

Скачать дополнительные материалы в базе КонсультантПлюс. Бесплатно на 2 дня

Возмещение транспортных расходов в силу закона

Случаи, когда работодатель обязан оплатить проезд работников, установлены Трудовым кодексом РФ. В соответствии со ст. 168 ТК РФ , работодатель возмещает сотрудникам расходы на дорогу при направлении в командировку. А в соответствии со ст. 168.1 ТК РФ , возмещаются транспортные расходы, связанные со служебными поездками, работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер. Причем сотрудникам, которые по служебной надобности вынуждены перемещаться в пределах населенного пункта, также положена компенсация за проезд в общественном транспорте.

Особенно внимательно нужно относиться к проезду на такси. Такие транспортные расходы в командировке подлежат компенсации, только если их необходимость удастся обосновать. Например, сотруднику пришлось добираться из аэропорта до гостиницы в позднее время. Или добраться до пункта назначения иным общественным транспортом было невозможно.

При переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность в силу ст. 169 ТК РФ сотруднику положена компенсация за проезд к месту работы и новому месту жительства не только его самого, но и членов его семьи. А на основании ст. 325 ТК РФ некоторые наши сограждане могут даже бесплатно съездить в отпуск. Такая компенсация за проезд к месту отдыха и обратно в пределах Российской Федерации положена один раз в два года лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и ежегодно — сотрудникам федеральных государственных органов и учреждений. Чтобы получить такую компенсацию, сотруднику необходимо обратиться с заявлением к работодателю. В заявлении необходимо отразить сроки отпуска, сумму расходов к месту отпуска и обратно, приложить подтверждающие транспортные расходы документы (билеты).

Иные случаи, когда за дорогу платит работодатель

Вопрос доставки работников на работу и обратно трудовым законодательством не урегулирован, но многие работодатели оплачивают дорогу сотрудникам по собственной инициативе. А если такой пункт предусмотреть в трудовом или коллективном договоре, тогда, на основании п. 26 ст. 270 Налогового кодекса РФ, организация будет вправе не учитывать эти расходы при определении налогооблагаемой базы по налогу на прибыль. Работодатель чаще всего осуществляет доставку персонала собственным или арендованным транспортом, когда возможность доставки общественным транспортом отсутствует или затруднена из-за удаленности производства или особенностей режима работы. Но иногда сотрудникам просто выплачивается денежная компенсация проезда к месту работы и обратно общественным транспортом.

Компенсация за использование личного транспортного средства в служебных целях

Если сотрудник использует для поездок по заданию предприятия личный автомобиль, то работодатель обязан ему компенсировать расходы на топливо и амортизацию авто. Для этого может быть предусмотрена выплата компенсации в трудовом договоре. Но следует помнить, что компенсацию включить в расходы при расчете налога на прибыль можно только в пределах норм:

1200 руб. в месяц — при двигателе 2000 см³ и меньше;
1500 руб. — при двигателе объемом более 2000 см³.

Размеры выплачиваемых компенсаций можно предусмотреть приказом руководителя.

Образец приказа о размере компенсаций за использование личных транспортных средств

Другим вариантом является заключение договора аренды транспортного средства. Этот способ позволит отразить в налоговом учете всю сумму расходов сотрудника на транспортное средство. Чтобы компенсация была правомерна, сотрудник должен подтвердить, что является владельцем автомобиля.

Поездки от дома до места работы на личном автомобиле компенсации не подлежат.

Порядок выплаты и размер компенсации

Чтобы расходы были возмещены, их необходимо подтвердить. Таким подтверждением понесенных работником расходов являются проездные документы, к которым прикладывается соответствующее заявление на компенсацию проезда. Некоторые компании не считают нужным собирать эти документы и ежемесячно компенсируют сотрудникам с разъездным характером работы некую фиксированную сумму. Но в этом случае велика вероятность того, что контролирующие органы посчитают такие выплаты не возмещением расходов, а надбавкой к зарплате за особые условия труда, и обложат их соответствующими налогами и взносами.

При оплате работодателем дороги к месту отдыха такая оплата производится по наименьшей стоимости дороги кратчайшим путем. В соответствии с ч. 4 ст. 325 ТК РФ , человек может подать заявление на компенсацию за проезд до отъезда в отпуск, исходя из примерной стоимости билета. А окончательный расчет производится по возвращении на основании предоставленных проездных документов.

Образец заявления на компенсацию транспортных расходов к месту отдыха

Что делать, если не предоставлены подтверждающие документы

Для компенсации транспортных расходов необходимо предоставление подтверждающих документов: ж/д и авиабилетов, квитанций такси, актов выполненных работ транспортной организации. При выплате компенсации за использование личного транспорта должно быть заключено соглашение о ее назначении либо предоставлен договор аренды. Если подтверждающих документов нет, то:

Организация не сможет включить транспортные расходы в затраты при расчете налога на прибыль, ведь они должны быть не только обоснованны, но и документально подтверждены.
Если все же организация выплатит компенсацию, то контролирующие органы посчитают ее частью заработной платы и обяжут работника уплатить НДФЛ, а организацию — страховые взносы.

Учет возмещения транспортных расходов

Обоснованные и документально подтвержденные расходы на проезд сотрудников включаются в затраты предприятия и в бухгалтерском, и в налоговом учетах. В бухгалтерском учете они отражаются по дебету затратных счетов (26, 25, 44). В налоговом учете — включаются в расходы на основании:

пп. 11 п. 1 ст. 264 — компенсация за использование личного транспорта в пределах норм;
пп. 12 п. 1 ст. 264 — командировочные расходы.

Источник: clubtk.ru

Press ESC to close

До скольки алкоголь в тюмени